Product Manager Data

Bij BNG krijg je de ruimte om te bouwen. Aan een modern data landschap, aan professionele standaarden én aan jezelf. Wil jij impact maken met data – en bijdragen aan een toekomstbestendig Nederland? Dan maken we graag kennis met je.

Bij BNG geloven we dat data het verschil maakt. Niet alleen om slimmer te werken, maar vooral om betere keuzes te maken voor Nederland. Van duurzame investeringen tot maatschappelijke projecten: data helpt ons om impact te vergroten.

Daarom bouwen we aan een stevig datafundament én zetten we de volgende stap: waarde uit data halen.

Onze ambities zijn helder:

1. Data en inzichten voor iedereen binnen de bank binnen handbereik EN
2. Data als strategische asset positioneren, zodat we datagedreven beslissingen nemen, efficiënter werken en beter inspelen op wat onze klanten nodig hebben.

Dat betekent dat we werken aan het neerzetten van een solide fundament met een modern data platform, betrouwbare en goed gedefinieerde data, en self-service mogelijkheden waarmee teams zelfstandig inzichten kunnen creëren. En we maken een cultuurverandering door naar een datagedreven bedrijf, waarbij we actief de data geletterdheid verhogen en echt structurele waarde creëren op basis van data.

Als Product Manager Data bouw je mee aan een moderne, datagedreven bank. Je werkt verbindend, neemt eigenaarschap en helpt collega’s om data slimmer en verantwoord in te zetten.

Wat ga je doen?

Je stelt beleid, standaarden en richtlijnen op voor datagebruik en datakwaliteit en bewaakt naleving. Je zorgt dat data ‘under governance’, betrouwbaar, veilig, vindbaar en toepasbaar is. Je voert ketenregie en stuurt functioneel data stewards aan om één of meerdere datamanagement thema’s te implementeren in de ketens. Je stimuleert een data gedreven cultuur en draagt actief bij aan het verhogen van de data geletterdheid van alle medewerkers binnen BNG.

• Je realiseert onderdelen van de data‑visie en roadmap en vertaalt deze naar concreet datamanagement en data governance in de ketens.
• Je ontwikkelt en bewaakt beleid, kaders en standaarden voor datagebruik en datakwaliteit, in lijn met wet‑ en regelgeving.
• Je voert regie op datamanagement‑thema’s zoals data quality, lineage en issue management en draagt end‑to‑end verantwoordelijkheid voor de bankbrede implementatie van één of meerdere onderwerpen.
• Je bepaalt de werkwijze binnen de datamanagement tooling Collibra en draagt pro-actief IT requirements aan voor de verdere doorontwikkeling van Collibra.
• Je monitort datamanagementrisico’s en KPI’s en stuurt actief bij waar nodig.

Jouw werkplek

Je werkt binnen het team Product Management Data en rapporteert aan de Manager Product Management Data. In je rol werk je intensief samen met collega’s uit de klantketens, IT & Platforms, DevOps Data, Risk, Compliance, Security, Architectuur, Finance en HR.

Wat vragen we van jou?

Je bent een stevige, inhoudelijk gedreven professional die eigenaarschap neemt en anderen meeneemt in verandering. Je combineert analytisch denkvermogen met executiekracht en weet complexe vraagstukken te vertalen naar praktische oplossingen. Daarnaast herken je jezelf in het volgende profiel:

• Hbo/wo werk‑ en denkniveau.
• Minimaal 5 jaar werkervaring op het gebied van data governance en datamanagement.
• Ervaring met het opstellen en implementeren van databeleid en ‑standaarden.
• Affiniteit met datamanagement tooling (bij voorkeur Collibra) en rapportages.
• Je spreekt de taal van zowel business als IT en verbindt deze werelden effectief.
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

Wat bieden wij?

Wat kan en mag je verwachten als je gaat werken bij BNG Bank? Je komt te werken bij een duurzame en maatschappelijk betrokken bank, waarbij het belang van de klant voorop staat in alles wat we doen. We doen het samen, met elkaar en met onze klanten. We verbinden, ontwikkelen als mens en professional en waarderen je om wie je bent en wat je bijdraagt. Het werk wat we doen is bijzonder, maar we blijven bescheiden. Dit is waar wij trots op zijn. We zijn een betrouwbare werkgever met een duidelijke missie. Bij ons kun je opvallende prestaties leveren en krijg je direct veel verantwoordelijkheid. Natuurlijk kun je óók rekenen op goede arbeidsvoorwaarden, zoals:

• Een goed salaris. Inschaling vindt plaats op basis van opleiding en ervaring;
• Een 13e maand en 8% vakantietoeslag (uitbetaling per maand);
• Hybride werken. Je ontvangt van ons een thuiswerkplekvergoeding van €750,- per 5 jaar en een onkostenvergoeding thuiswerken van €4,- per gewerkte dag;
• Reiskostenvergoeding €0,23 per kilometer en volledige vergoeding OV kosten obv 2e klasse;
• Persoonlijke ontwikkelingsmogelijkheden via ons opleidingsplatform Archipel. We vinden het belangrijk dat jij je blijft ontwikkelen, daarom kun je hiervan ongelimiteerd gebruikmaken;
• 216 vakantieuren per jaar op basis van een werkweek van 36 uur en de mogelijkheid om uren te kopen en verkopen;
• Een sportvergoeding ter waarde van € 400,- netto per jaar;
• Een fietsplan ter waarde van € 3000 per 3 jaar;
• Gratis stoelmassages, bootcamp / yoga;
• Actieve netwerken zoals onze Diversiteit & Inclusie-werkgroep en Jong BNG, waar je kunt meedenken, verbinden en deelnemen aan inspirerende en leuke activiteiten.
• Eens in de zeven jaar kun je twee aaneengesloten maanden met Vitaliteitsverlof.

En nog veel meer….ontdek het zelf!

Meer informatie

Voor vragen over de functie of over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Ger de de Wilde, Corporate Recruiter, of via werkenbij@bngbank.nl

Procedure

Onze selectieprocedure bestaat uit een telefonische kennismaking met de recruiter en maximaal twee selectiegesprekken, gevolgd door een arbeidsvoorwaardenvoorstel. Conform ons wervings -en selectiebeleid hebben interne kandidaten, bij gelijke geschiktheid, voorrang. Een pre employment screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Geen ongevraagde acquisitie

Voor het mogen aanbieden van cv’s aan BNG Bank N.V., dient een extern recruitmentbureau een overeenkomst hiertoe met BNG Bank N.V. te zijn aangegaan. Daarbij mag alleen een cv worden ingediend indien het bureau is uitgenodigd om mee te zoeken naar geschikte kandidaten voor een betreffende functie. Alle ongevraagde cv's die buiten deze voorwaarden worden aangeboden zal BNG Bank N.V. niet of als directe sollicitatie van de kandidaat behandelen. Aan het voorgaande kan een bureau dat het ongevraagde cv stuurde, geen rechten ontlenen. BNG Bank N.V. is hierbij geen plaatsingskosten of enig andere vergoeding verschuldigd. Ongevraagde cv’s worden niet teruggestuurd door BNG Bank N.V.