Engineering & Performance Lead

BNG is de vierde grootste bank van Nederland en gedreven door maatschappelijke impact. Onze focus ligt op het verstrekken van financieringen die bijdragen aan een socialer, duurzamer en toekomstbestendig Nederland.

Word je enthousiast van het structureel verbeteren van engineering en performance over teams en systemen heen? Krijg je energie van datagedreven keuzes, DevOps-werkwijzen en zichtbare impact op betrouwbaarheid en snelheid? Dan is de functie als Engineering & Performance Lead iets voor jou.

Wat ga je doen?

Als Engineering & Performance Lead neem je eigenaarschap over engineering- en performanceverbeteringen binnen het portfolio: je definieert standaarden, stelt performance-doelen en borgt naleving.

Daarnaast analyseer je bottlenecks in de keten (architectuur, build/deploy, monitoring, incidentprocessen) en initieert verbeteracties met zichtbare KPI-resultaten. Je faciliteert CI/CD en testautomatisering, monitort betrouwbaarheid (uptime, MTTR) en security-aspecten, en zorgt dat release- en changeprocessen voorspelbaar verlopen. Je werkt nauw samen met Portfolio Management, IT Integration, DevOps-teams om oplossingen te prioriteren, uit te rollen en te verankeren.

Je bepaalt de richting voor een belangrijk ketendeel, maakt ontwerpkeuzes met brede impact en begeleidt collega’s inhoudelijk. Je borgt standaarden en zorgt voor duurzame implementatie van oplossingen.

Portfoliomanagement & IT Integration richt zich op het integraal sturen van het IT-portfolio en het veilig en betrouwbaar integreren van systemen en processen. De afdeling werkt end-to-end aan waardestroom optimalisatie: van prioritering en architectuur tot implementatie en beheer, met focus op performance, security en continu verbeteren.

Deze functie is ingedeeld in schaal 11 en hoort bij functiefamilie Analytics & Development niveau IV.

Plaats in de organisatie

Je rapporteert aan de manager Portfoliomanagement & IT Integration. Je maakt deel uit van de afdeling Portfoliomanagement & IT Integration. De afdeling Portfoliomanagement & IT Integration bestaat uit 3 functies met ca. 6 medewerkers waaronder een IT Integrator, een Portfoliomanagement Officer en Engineering & Performance Leads. Je werkt voornamelijk samen met MT CIO, MT COO, IT Teams en Architectuur

Wat vragen we van jou

Voor deze functie zijn de volgende competenties van belang:

• Resultaatgerichtheid
• Klantgerichtheid
• Samenwerkend vermogen
• Analytisch vermogen
• Initiatief
• Omgevingsbewustzijn
• Risicobewustzijn
• Besluitvaardigheid
• Lerend vermogen
• Interpersoonlijke intelligentie
• Teamwork & Samenwerking

Daarnaast zijn ook de volgende competenties van belang:

• Je beschikt over executiekracht en implementatiekracht
• Je bent in staat om integrale belangenafwegingen te maken
• Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden in woord en schrift
• Je hebt zowel een klant- en externe gerichtheid en beschikt over de vaardigheid om wat er in de wereld om ons heen gebeurt te vertalen naar BNG
• Je hebt een uitstekend risicobewustzijn en weet risico afwegingen te maken vanuit ondernemerschap en passend bij het risicoprofiel van BNG.
• Je bent veranderbewust en ambassadeur van veranderingen

Je voldoet daarnaast aan de kernwaarden van BNG:

• Deskundig
• Verbindend
• Ondernemend
• Optimistisch

En verder:

• Je beschikt over HBO/WO werk- en denkniveau; een afgeronde opleiding zoals bijvoorbeeld Technische Informatica of Computer Science.
• Minimaal 8 jaar relevante werkervaring
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.
• Kennis en ervaring met ITIL, DevOps, Scrum.
• Hands-on ervaring met Platform engineering, CI/CD, test automatisering en Shift Left
• Diepgaande kennis van IT, data, digitalisering en procesmanagement, waardoor je effectief kunt samenwerken in een organisatie die digitaal en procesgericht is ingericht en waar klanten steeds meer digitaal zakendoen met BNG.
• Basiskennis van de werking van een bank. Dit stelt je in staat om processen, producten en regelgeving binnen een financiële instelling te begrijpen, zodat je effectief kunt bijdragen in een omgeving waar maatschappelijke verantwoordelijkheid en financiële dienstverlening samenkomen.